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艺美优品网站在经过大半年的努力，从一个小小的化妆品团购网站慢慢壮大。地址失效发送任意邮件到 ltxs Ba@gmail.com 获取最新地址
如今开通海外市场的一个小时内，下单量竟然达到了几万单！
李艺完全没有想到，大韩的
对于化妆品这么痴狂。
不过后来他才了解到，原来在大韩地区，化妆品门店的价格都非常昂贵，所以当艺美优品开通后，大量的团购促销价格让她们简直就是得了宝似的。
一时间就像是买菜似的，看到化妆品就往自己的购物车里放，最后心满意足地按下支付。
这一天里，公司上下员工每一个都充满
劲。
李艺也把这个好消息告诉给了程雅婕。
程雅婕在电话那
听到后，便说道：“那我们下一步的计划就是融资，然后扩大规模，争取三年后上市。”
“这些想的太远啦，对了，你对于公司的运作或者制度有什么建议或者看法没？”
李艺就不相信了，没有一个对公司有不满的地方？
程雅婕支吾了下，“没有啊。”
“......行吧。”
李艺郁闷的挂了电话，他心里默默想了个办法。
回到家后，他登录了一些公司的贴吧，他简单的翻了翻，发现有一些员工同事会在这里发帖子。
其实很多大公司都有对应贴吧或者内部论坛，专门提供供员工内部
流。
所以李艺决定萤火虫公司也要弄一个社区平台。
目前来说，社区平台的软件很多，申请一个公司内部平台对于程序员来说并不是什么难事。
于是在工作之余，李艺让公司里的员工弄了一个流平台。
并且表示让员工们在里面畅所欲言。
可这两天因为网站的订单量激增，大家都忙着工作，导致流平台并没有多少提意见。
李艺翻了一遍内部流平台，看到十几条帖子，他很失望。
“好，非常好。”
“超级好，无敌的好。”
“好的不行。”
这些帖子李艺一看就不想点进去了。
其实李艺也知道他们在担心什么。
因为大部分公司的内部论坛，虽然说是一个畅所欲言、对公司提出意见建议的地方，但同样也是充满受监控的平台。
只要技术员愿意或者是高层的领导们偷偷查询，都可以查到参与讨论的是谁，包括他们讨论的内容。
这也就导致公司的员工们都不敢说真话。
万一自己不小心聊嗨了后，被公司的领导穿小鞋，那么很有可能面临挨骂，甚至被辞退的危险。
可李艺倒是觉得提意见是一件好事
，毕竟没有哪一个公司是完美的。
所以他必须要给公司找点改进的地方。
其实也是因为现在的自己的确闲得慌。
于是他要求程序员做成正式的匿名平台，凡是匿名发帖的员工，谁都查不出来。
并且他还再在公司群里再三强调，流平台里的匿名是绝对保密！有什么建议、或者对公司不满的地方可以大肆说出来。
李艺还写了一封公开信，一直置顶在流平台的文件上！
公开信的标题很皮，很符合李艺的
格。
《如果
，请
，如果
，请使劲》
如果不知道事来龙去脉的，还以为是什么类型的小黄文呢。
【致萤火虫化妆品有限公司的全体员工：
春风二月，让难免有些心生
漾，我猜财务部的小刘已经按捺不住想要找朋友了吧？
在过去的大半年里，我们艺美优品网站从无到有，可以说走出了一大步。
特别是前几天，大韩地区的海外店正式开始销售，那订单量可是蹭蹭的上去，和火箭一样快。
但我却陷
了思考。
那就是究竟怎么才能把公司变得更好呢？
我知道很多员工都很喜欢萤火虫公司的氛围，但仅凭这一点不够。
如果要让公司走得更远，变得更大更强，那么一定要做出改变。
如果你这个公司，那么你就要，把它当做你的baby一样呵护。
但如果你想要这个公司，那么请你使劲地！
把他当成你的敌，你的仇，有多狠，多狠，千万不要留。
把它的无地自容！
我就打个比喻。
比如加班。
我都强调很多遍了，不要加班，加班对身体压力太大。
结果你们跑到公司加班，就为了那么一点加班费！
那你们大可以在平台上指出，说：我要提高加班费
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