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付出。
所以我谢谢你们,公司有利润,大家就有好福利,所以我宣布从下个月起,每个
的底薪调高30块,另外一绩效好的增加奖金。”
大家听说调高工资,又增加奖金,都兴奋的拍起手来,热烈欢迎老板的决定!
从大家的兴奋劲里,路远知道大家辛苦工作,其实就是想有一个好的待遇,能多赚钱,让往后的
子过的更好。
这是每个
最基本的需求和愿望,所以他需要做的就是尽量满足员工们的希望和愿望。
于是他冲大家摆了摆手,满面春风的说:“过去的成绩值得肯定,但是面对越来越激烈的竞争,面对技术升级的越来越快的局面,我们不能掉以轻心,更不能坐以待毙。
我们需要主动出击,需要大家携起手来,尽快的突
产品的技术壁垒,拿出新的产品,投放市场,让公司更上一层楼。
你们有信心吗?”
“路总,有。”
大家齐声的回答,但声音不够响亮。
于是路远又重重的问了一声:“大声点,有没有信心?”
这回大家回答的又整齐,声音又很洪亮:“有。”
面对大家信心满满的状态,路远哈哈大笑,然后挥手让大家回到岗位上,加紧工作。
对他来说,能够调动员工的积极
,让大家充分发挥出自己的能力和水平,就是最重要的。
一句话,企业要发展的好,除了有好的福利,还要有凝聚力。
让员工们自觉地发挥出自己的积极
,把公司当成自己的家,一步一个脚印的走出去。
只有这样,公司才能成为有活力的公司,才能战胜困难,勇往直前。