第202章 公司机密，无可奉告

有所歧视？”

“事实上，之所以这次的招聘活动中，没有一个鲁大毕业生选，完全是一个意外——据我们事部工作员反应，过来报名的生数本就不多，而且很不幸，这批生的评分并没有达到我们录取的标准，在初选中全部涮了下来，这才给大家造成了误会。”

事实上，这次铸投商贸的确有些冤枉，此时距离鲁大的留学生陪读事件还有几年，即便杨铸心里再不爽，也不至于现在就把家拒之门外，因此顶多就是把分配名额降低了些而已。

但是他却忽略了，齐鲁的就业喜好与外地截然不同，“编制大过天”的观念即便是十余年后依旧根蒂固，更何况现在？

那些有闯劲的男生也就罢了，对于鲁大这所齐鲁排名第一学校的生而言，“稳定”和“门面”才是她们最看重的，都跑过去向大型国企和事业单位投简历去了，有几个愿意委身于一个“小小的民企”？

因此，这次在鲁大的招聘，是真的没有几个生过来投简历，即便是有，那也是那种自知端铁饭碗无望的歪瓜裂枣；因此铸投商贸在这一块天荒地收获了零鸭蛋，引起了外界的误会。

………………

几天后，随着部分媒体拿到了帝都、庆华大学这十年来的留学生回国率数据后，大众的关注力被迅速转移；

由斑鸠网开始挑，对两所最高学府高到可怕的出国造率和低到可怜的留学生回国率进行抨击，并且对引出了后世极为火热的那几个话题。

一时间，网上和报纸上关于这两所高校以及公费留学的问题争论不休，铸投商贸也成功地从大众视线里消失。

而此时，铸投商贸的秋招计划已经来到了尾声。

12月5，力资源部的新晋招聘主管万兵正在对着桌面上那摞简历进行最后的名单复核——这是最后一批名单了，等到所有的面试邀约寄出，接下来的便是面试与考察环节了。

正当他把名单上的最后一个名字打上勾，长长伸了个懒腰，打算把名单给下面传真给各大高校时，一个身影却偷偷溜了进来。

看着突然出现在自己面前的那张薄薄的简历，万兵讶异地抬起来……

！！！？？？