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省内零售行业暂时风平
静，李宇航嘉南超市暂时停止了扩张，鸿奇连锁、新四季超市、果城超市以及竹海超市都在忙着整合自己旗下的资源，目前也没有要对外扩张的心思。地址失效发送任意邮件到 Ltxs Ba@gmail.com 获取最新地址
至于陵江电器的出现，目前几大超市还没太把这当回事，毕竟这些店面主要在蓉城和渝州，店面面积大多数也就80到150平米，和几大超市动则上千平米比起来实在有些上不了台面。
尤其是这些店面也不在繁华的中心地带，并没有给几大超市造成太大的冲击。
这几天让李宇航最高兴的不是陵江电器开业取得开门好，也不是宜家便利店发过来的捷报。
让他欣喜的是这次渝州、蓉城、果城三地的应届毕业生专项招聘远超计划的成功。
这次三地共招聘了本科、专科、中专共计500多名，其中本科占了近1/8，这些都是目前极其优秀的
才，让几大公司在才储备方面更加的优厚。
其它几家公司李宇航暂时没有接见这批进
公司实习的应届毕业生，但嘉南超市这边，这些员工职培训的时候，李宇航与集团副总裁肖运凯、力资源部总监孟永新、行政部总经理王雪琴一起和这些才见了面。
在见面会上大谈嘉南超市广阔的前景和晋升空间，把自身的优势说的是淋漓尽致。
李宇航还认真看了这些加公司实习的简历，绝大多数都是农村贫苦家庭的孩子，这也让他更有信心在明年这些毕业之后依旧留在自己公司。
他丝毫不担心省内包括外省零售集团在明年来挖这批，第一是待遇问题，第二是晋升空间问题，这绝对不是省内四大零售公司能够提供的，外省很多零售集团也没办法提供。
这里面主要就是李宇航太妖了，自己旗下有学校有医院，还有掌握将近一半
份的地产公司，住房、家的医疗、孩子的学习都不会有太大的问题。
对于旗下员工，李宇航是非常照顾的，他会让各大公司和银行谈，让其给员工们贷款，让自己员工尽早买房。
买的越早越好，尤其是这几年，各地房价都非常低，至于户
问题，李宇航也会各大公司和当地政府沟通，愿意转的，公司帮其想办法，就算户不转的，也让其能够享受差不多的待遇，反正自己旗下有学校，这方面倒不用太在乎。
这家伙虽然什么赚钱就想着怎么
，但对自己还是相当不错的，民营企业能够做到他这样的，全国是少之又少。
至少在这批应届毕业生看来，嘉南超市集团各方面待遇并不比他们曾经向往的一些企业差，甚至有些方面比其还要好一些，哪怕一些外企也不可能给他们提供这么好的待遇。
也让很多有心留在嘉南超市集团的
英更加重视自己这段时间的实习，要是表现的不错，他们一毕业就有机会成为嘉南超市集团的管理，甚至优秀的能够成为中层管理。
在招聘的时候，他们就听说了很多嘉南超市集团的
况，六月份的时候，一批进嘉南超市集团的毕业生，短短几个月就成为了店长、甚至有个别还成为市区域总经理，升级可以有坐火箭来形容。
这次过来有十几位是川蜀大学、西南财大、渝州大学等省内顶级大学的高等才，他们可不认为自己比六月那批最高也只是果城师范学院的毕业生差。
这十几位这次选择前来嘉南超市集团，并不是他们在校学习差，恰恰相反，他们在同级之中算是优等生。
之所以放弃了前往一些单位实习，而选择来到嘉南超市集团，主要还是他们自身有一种野望，他们不愿意去一些单位企业熬资历，他们想尽快的出一番事业来。
而短时间冒起来的嘉南超市集团非常符合他们的理想，高速发展的嘉南超市集团与其才的匮乏，让他们相信只要自身努力，短时间内就能够成为嘉南超市集团主要一员。
李宇航最不怕的就是旗下员有野心，只要这些有能力，他不介意让这些坐上高位，他只要掌握好事权与财务，就不怕这些翻上天。
别说这些刚刚进来的毕业生，哪怕已经是集团或者公司总裁的郑宏茂、黄守成、张建明等，李宇航在这他们掌握集团或者公司里面没有任何职务，但他吩咐下去的事，这几位都会立即执行，根本就不敢反对。
主要就是这些公司都有董事会，而董事会里面基本上都听他的，而且在东大会，有权对这些总裁进行解聘。
加上现在李宇欣已经建立了会计事务所，到时候会不定时对各大集团财务进行检查，只要敢伸手的，必然会受到应有的惩罚。
随着这一年多比较顺利的发展，李宇航的野心也在不断增长，心中的蓝图也在不断地绘制。
只是他内心还有一些担忧，毕竟这是在国内，虽然他目前进行了一些
作，但天下没有不透风的墙。
真要是依着他内心想法
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