僵局出现了。
连队的三号首长是副连长，现在，连长指导员出现了矛盾，他应当出来圆场。
可是，这个大比武出身的军事技术尖子，在这种场合历来是不知所措的。
他的眼睛冲着几个排长扫了一圈，然后求救似的把眼光转移到了天花板上。
怎么都不说话啊？指导员不高兴了。
这个在连队里历来是一呼百应的政治首长，没想到今天遇上了难题。
其实，他心里也明白，大家这么沉默，证明连长的话说到了
们的心坎上。
们只是不好意思当面反驳他就是了。
说实在的，自从那天庾顺子求
之后，庾虎也曾动摇过，算了吧，家一个农村兵，熬个班长也真不容易；自己何必与他过不去？可是，最近，团长来到连队检查训练况，对庾顺子极不满意。
他连加减乘除都弄不明白，这样的怎么能当班长？团长明确指出，这个班长要换。
最近，团里又传来消息，军区炮兵司令员要亲临靶场，检验训练成果。
在这个关
，庾顺要是出了丑，怎么向上级
待？可是，这件事儿一提出来，指导员就反对，他坚信思想工作的威力，坚信庾顺能通过刻苦训练打出好成绩来。
这样，他就不得不把这个问题提到连支委会上来了。
凭直觉论，支委们觉得连长的话没有错，撤换庾顺是当务之急，谁都看得清清楚楚。
只是，指导员讲的大道理上纲上线，涉及到政治问题，也不是一句话就否定了的。
而且，指导员是政治
部，按道理，逢到军事演习的关键时刻，他应该军事部的工作，可是，现在他竟是这样不让份，这说明，两个矛盾有些加剧了。
们更不好发言了。
副连长，你别光看天花板，说说自己的意见嘛！指导员一看静了场，不得不点名了。
副连长毕竟年纪大，资格老。
依他的经验，觉得在这时候最好采取拆衷办法。
我也说不好。
副连长咳了咳嗓子，以示谦虚：我看，连长和指导员的意见都有道理。
庾顺当炮兵班长可能不大合适；不过，是会变的。
如果经过个努力，他的文化水平和军事技术都有长进，在实弹
击中也许能打出好成绩来。
那，你的具体意见？指导员着急了。
我看，再观察一个星期；以他的表现况，再决定他的去留。
副连长的发言结束了。
会场里出现了失望的叹息声。
大家都知道这个意见并不高明；但是没有谁会拿出更高明的意见来。
会议不欢而散。
海风吹了过来，远方升腾起来的一缕缕烟雾，裹起了即逝的夕阳。
战士玩得正开心，欢乐的笑声响彻了海滩。
这时，庾虎突然发现有一个并没有随大家一起到海水里嬉水，而是一个默默地打扫着营区的卫生。
这个，正是庾顺。
看上去，庾顺也许是个很不错的小伙子。
红红的脸膛，忽闪忽闪的大眼睛，再加上腿勤、手巧、嘴儿甜，一看就会让产生信任感。
他
伍后，先是喂了一年猪。
然后又到炊事班当班长。
由于他不知疲倦的工作，脏活儿累活儿抢着，缘儿很好，评功受奖非他莫属，自从他在海滩上救起游客之后，名气更大了。
不到两年，就成了全师的先进典型物。
今年，指导员将他提拔为炮兵班长，是要证明一个真理：思想好的通过勤学苦练，也能锻炼成为一个优秀的技术能手。
开始，连队军事训练的压力并不大。
庾虎只得随合了指导员的意见。
可是，通过半年训练，庾顺确实难以称职胜任，庾虎决心要向指导员摊牌了。
谁知道，这位指导员竟是这样的固执。
他要顽强地坚持自己的意见，期待一个迹的出现。
他要通过庾顺，向大家证明政治工作的万能作用，证明他所坚持的信念和理论没有错误。
而庾虎呢？这位在炮兵院校刚刚毕业的标准炮兵指挥员，觉得自己的决策没有错误，在这外关键时刻也是不能让份儿的。
两个都是上级看好的后备部。
他们都清楚，自己的前程无量，一举一动都受瞩目，稍有一点儿闪失，就会成为别的话柄。
所以，在一些敏感问题上，他们谁也不肯让步。
庾顺啊庾顺，真是难为你了！想到连队首长之间隐秘斗争竟集中到了一个朴实的战士身上。
庾虎心中不由得升起了一丝丝的怜悯。
刚刚住下的营房面积
